So ljudje z močno osebnostjo rojeni pod srečno zvezdo?

Moč osebnosti ni naključje. Vsi lahko razvijemo osebno moč. Če razumete vašo osebnost, lahko oblikujete vaše življenje v smer, ki vam prinaša optimalni razvoj osebnih sposobnosti. Če boste razumeli druge, jim boste lažje predali vaše ideje in uspešno sodelovali z njimi. Namreč moč osebnosti ni naključna, ampak rezultat jasnega pogleda na sebe in druge, kar vam olajša tako življenje kot tudi delo in komunikacijo z ostalimi.

 

Poznamo štiri glavne modele osebnosti, ki se odražajo po značilnih karakteristikah vedenja, na katerih temelji tudi Persolog – model osebnih lastnosti. To so: dominanten, iniciativen, previden, stanoviten.

 

Če upoštevamo, da se ljudje okoli nas razlikujejo in poznamo svojo osebnost, potem bomo postali tudi dober vodja in delovali uspešneje pri timskemu delu. Če ste vodja, morate voditi ljudi z različnimi osebnostmi. Kar nekoga motivira in hitro napreduje, je za drugega lahko popolnoma demotivacijsko okolje.

 

Eden glavnih korakov pri profesionalnem vodenju je, da sprejmete to raznolikost. Naša prizadevanja so pogosto nasprotje tega, saj smo ljudje nagnjeni k tistim, ki imajo podobno vedenje kot mi sami, kar jemljemo kot prednost in ljudi z drugače prevladujočim vedenjem sodimo po slabostih. Tako sojenje je kratkoročno. Če sodimo ljudi po njihovih slabostih ne bomo mogli vzpostaviti dolgoročnega odnosa z njimi. Friedbert Gay, strokovnjak za preučevanje osebnih lastnosti, navaja pet korakov, ki jih lahko sprejmemo, da se nam to ne bi dogajalo:

1. korak: z opazovanjem ugotovite vedenje drugih,

2. korak: naučite se razumeti osebne potrebe drugih,

3. korak: razvijte pozitiven odnos do ljudi z različnim vedenjskim stilom,

4. korak: ugotovite kaj vam povzroča napetost pri odnosih z nekaterimi ljudmi,

5. korak: uporabite svoje sposobnosti za prilagajanje, da boste izpolnili potrebe teh ljudi.

 

Friedbert Gay bo tudi govorec na kongresu Direkt. Več o njem in njegovem predavanju si preberite tukaj.

 

Vir: Persolog GmbH, Personal strength is no coincidence

 

 


Dodaj odgovor

Vaš e-naslov ne bo objavljen. * označuje zahtevana polja

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.